人力资源部协调员
Hotel Brand: InterContinental Hotels & Resorts
Location: China, Guangdong, Shenzhen
Hotel: 深圳市华侨城深南大道9009号, 深圳市, Shenzhen, Guangdong, China
Job number: A561193312
1. 为人力资源总监提供日常行政支持。
2. 负责协调人力资源部内部各模块（如招聘、培训、绩效、薪酬福利等）之间的工作，确保流程顺畅，信息传递及时准确。
3. 处理各部门之间的文件签批传送等沟通工作。
4. 协助处理员工入职、离职、调动、培训等相关事宜，包括但不限于准备相关文件、协助安排面试、组织新员工培训、提供培训协调工作等。
5. 协助组织公司各类员工活动，如团建、店庆、实习生、员工大会等相关活动，增强团队凝聚力，提升员工满意度。
6. 响应员工关于人力资源政策的咨询，提供必要的指导和支持，解决员工在日常工作中遇到的问题。
7. 参与人力资源项目的策划与执行，如员工满意度调查，为部门决策提供支持。
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或酒店管理专业优先考虑。
2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效地与不同部门及员工进行沟通，解决冲突。
3. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，能够高效处理日常文档和报表。能熟练使用视频剪辑，海报制作技能者优先考虑。
4. 工作认真负责，细心严谨，具有良好的团队合作精神和服务意识。
5. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识，应对工作中的挑战。
As the world’s first and most global luxury hotel brand, InterContinental Hotels & Resorts has pioneered international travel since the 1940s, we are passionate about sharing our renowned international know-how and cultural wisdom in truly impressive surroundings. We all take great pride in being genuine ambassadors of the InterContinental®️ brand and to be part of the brand you will have a thirst for travel, passion for culture and appreciation for diversity. We create inspiring experiences for those seeking a richer perspective on the world. If you’d like to embrace a world of opportunities, we’d like to welcome you to the world’s most international luxury hotel brand.
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